赵擎钧深刻认识到：服务群众是社区工作的出发点和落脚点，作为社区干部应真心解决群众生活中遇到的困难和问题，努力把党和政府对群众的关怀落实到为群众办实事中，千方百计为群众排忧解难。

    为更好地解决居民群众关心的再就业问题，社区党支部在赵擎钧的带领下，成立了优质服务领导小组，建立了相应的工作制度，并设立了公开栏。经过对社区居民家庭情况的摸底调查，为社区内274名下岗失业人员搭建社区再就业信息平台，并建立了失业人员安置台账、用工单位台账、就业职业指导台账、“4050”人员台账等。同时,通过各种渠道定期组织开展岗位培训，不断提高居民自身素质和就业能力，使他们尽快走出生活的阴影，重新融入社会找回自我，树立起自信心。社区一个居民因盗窃罪被判刑，家属因此在经济和精神上蒙受双重打击，原本不宽裕的家境更显贫寒。赵擎钧为他妻子联系就业岗位，并帮助他们申办了最低生活保障金,使他在思想上有了很大的转变，稳定了家庭，稳定了社区。

    富一社区是老社区,有部分困难的居民家庭。赵擎钧密切关注困难人群生活情况，积极协调多方面力量，有效开展帮扶活动，解决其生活上的困难。社区有一位孤儿，年仅16岁，3岁时母亲弃他出走，父亲患有精神障碍于2006年病逝.他从未接受过正规的学校教育和家庭教育。当赵擎钧了解到情况后，主动伸出援助之手，积极与他父亲单位联系，为他争取了一次性生活补贴费1500元,并给他办理了最低生活保障金。同时，通过定期与他谈心谈话,及时了解其思想动态,耐心教导他学会做人做事的基本道理,还给他在家电维修部找了一份工作，解决了生计问题。

    赵擎钧感受到，社区党建工作是各项工作的龙头，党建工作“见效于支部，体现在党员”。

    富一社区共有党员406人，其中组织关系在社区的有24人。针对社区实际，党支部对社区党员实行双重化管理，开展党员志愿者定岗定责活动。为确保活动取得实效，赵擎钧主动与北重集团公司离退休管理处联系，将社区离退休老党员吸纳到党组织中，使得社区在职党员、离退休党员报到率达到99.3%。同时，为充分发挥党员的服务作用，党支部开展了党员志愿者定岗定责活动，设立了六大类、24个服务岗位，并针对离退休老党员及在职党员的特长和服务意愿，使他们认领到了适宜的岗位，使得党员的参与活动率达到了98%以上。如党员陈淑英定期到孤老张绍华家中，帮助她拆洗被褥、买粮、买菜等,解决了老人生活不便的实际困难；退休干部老党员韩亚先认领了“道德巡访员”这个岗位，带头贯彻社会主义荣辱观，常年义务拍摄和报道社区好人好事，弘扬优良道德风尚。为了充分调动社区内党员参与社区建设的积极性、主动性，进一步提高广大党员的素质，提升基层党组织的能力，切实发挥党员服务居民的先锋模范作用，增强党组织的凝聚力与向心力，营造党员之间、党员与群众之间、邻里之间友爱互助，文明和谐的良好氛围，社区党支部在赵擎钧的带领下，创新党建工作机制，率先在富一社区启动楼栋党小组工作制。楼栋党小组的建立，进一步细化、完善了社区党支部的内部组织网络，使支部建设进楼门、党员教育管理进楼门、党员发挥作用在楼门，不断提高党员的思想政治素质，实现社区党建工作的新突破。针对社区内老年人居多的实际情况,党支部还为老年人们建立了倾诉心声的“心语屋”，便于老年人排遣心中不快，使他们的心灵得到了安慰。