随着经济全球化步伐的加快，激烈的市场竞争使国内企业越来越感受到科技创新对企业生存和发展的重要性。包头铝业公司作为老国营企业，至今已有近五十年发展历史，能够在激烈的市场环境中打造企业知名品牌，这与包铝人多年来一直坚持走自主创新的企业发展道路是密不可分的。多年的实践经验表明，依靠自主创新开发的独特优势，是企业保持竞争优势的力量之所在。只有不断进行创新，才能获得发展，才能使企业拥有鲜活的生命力。

    企业作为技术创新的主体，只有创造出具有鲜明特色的主营业务，具有自主知识产权的核心技术，具有引导市场需求的主导产品，才能经受住市场的考验，而技术力量的强弱是企业能否持续发展的关键因素，从这个意义上说，技术中心的建设直接关系到企业未来发展的前景，它作为企业技术创新的核心和支撑，能从根本上铸就企业的核心竞争能力和发展后劲。

    包头铝业技术中心从筹建至今依靠技术进步和科技创新实现了产品外延和产能增长，使技术和装备水平全面提升，同时也实现了内涵加深的产品结构的优化与调整。以“把包铝建设成我国最大的合金铝生产基地，成为中铝旗下国际一流的合金铝研发与生产基地”为总目标，加快合金铝研发工程技术中心建设，合理地延伸产品结构链，并且有选择地向铝加工产品延伸，创下包头铝业合金铝和铝加工产品的品牌，曾先后被评为“自治区级企业技术中心”、“内蒙古自治区铝合金工程技术中心”和“2006年度包头市科技创新突出企业技术中心”等称号，同时也为产学研合作搭建起良好合作平台。

    企业要想做好、做强、做大，必须在创新发展上做文章。与高校合作，走产学研一体化道路无疑是实现目标的捷径。从上世纪八十年代初开始，包头铝业公司先后与国内多所知名院校、院所联合进行产品、技术开发，并建立了较为完善的科技研发体系，合作研发成功多项科研项目，其中在铝电解槽直接生产铝基稀土合金，铝电解合金化等技术领域都取得了很大的突破。“十一五”期间，包头铝业更是在正确分析企业科技创新和技术研发需求的基础上，依托技术力量雄厚的科研院校，立足于解决生产难题并寻求突破，开展技术攻关，开发出许多新产品，把高等院校的人才和技术信息等优势转化为企业生产力，积极推进与科研院所、大学建立互动、互补、互利、互惠的产学研联合开发平台，建立了科技资源的共享机制。这期间分别与中南大学、上海交通大学、清华大学、北京科技大学、内蒙古科技大学、内蒙古工业大学等建立了良好的产学研合作关系，进行了多次项目开发的合作，其中铝基稀土合金、电解原铝液直接合金化的熔铸技术、稀土铝合金变质技术、稀土高强耐热电工圆铝杆等项目的研发都取得了显著效果，实现了产品结构的优化调整和良好的经济效益。

    人才是创新的关键，企业的竞争，归根到底是技术与人才的竞争。包铝积极开展吸引、利用、激励、培养、评价技术创新人才的各项工作，实施人才兴企战略，形成了以行业技术带头人为核心的、合理的人才组织结构。目前公司拥有650多人组成的科技创新队伍，高级以上技术职称人数达到124人，为企业发展壮大提供了可靠的人才保证和智力支持。与此同时，包头铝业公司已申请在包铝（集团）公司设立“企业博士后科研工作站”，以利用我国博士后这一人才培养制度和政策的优越性，进一步加强与知名高校、科研院所的产学研合作，引进、培养、使用高层次人才，注重培养创新人才队伍，加强管理人员科技培训、职工技能培训，提高职工创新意识。

    经过近五十年的发展，目前包头铝业公司共拥有产品7类40多个品种，并且不断吸收国内外先进的电解铝技术，形成了很强的电解铝技术力量并积累了丰富的技术经验。除产能排在全国十大电解铝企业之列，各项经济技术指标均为国内领先水平。“十五”以来，先后完成科研项目70余项，取得科技成果18项，形成拥有自主知识产权的专利技术15项，其中国家发明专利3项，为包铝的“增强自主创新能力，缔造企业核心竞争力”提供了可靠的技术支持。

    质量是产品的生命，品牌是企业发展的助推力，创新是一个企业不懈的动力。坚持品牌建设道路的包铝公司将在“科技创新、产品创新、质量创新、品牌创新”的理念指引下，在铝工业蓬勃发展的大背景下实现腾飞。（白洁）