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包头市九原区推选无职党员设岗定责效果好 |  |  | | ( 2005-03-09 19:50:26) |
| 去年以来,包头九原区针对农村牧区无职党员思想上无压力,工作上无责任的问题,采取“分层试点、普遍推行”的方法,在全区农牧民党员中推行了无职党员“设岗定责”制度,为无职党员发挥作用搭建了平台。经过一年的实践,全区农牧民党员队伍焕发出了新的生机与活力,取得了较为明显的成效。
“设岗定责”制度推行后,全区共有2057名无职党员上岗,占农村牧区无职党员总数的76.6%。广大无职党员在所选定的岗位上积极工作,带头发展经济和维护社会稳定,全区呈现出了村内事务党员主动出谋划策,发展经济党员带头示范引导,邻里纠纷党员主动协调解决,群众建议党员及时收集反馈,文明新风党员积极倡导推行,科学技术党员带头学习运用的喜人景象。兴胜镇庙圪堵村党员李四国上任集体经济项目发包监督岗后,从工程发包中的公开招标、工程实施中的进度、质量等各个环节对村村通油路工程项目进行了全程监督,保证了道路工程按时保质完成,得到了村民的普遍好评。哈业脑包乡哈业脑包村党员王福学上任科技示范岗后,进一步扩大生产规模,承包了2800亩林地,繁育名优特新苗木1400亩,带动村民大搞科技种植,拓宽了增收致富渠道。“设岗定责”制度推行以来,全区上岗党员共收集民情民意700多条,协助村两委解决群众关注的热点、难点问题280余个,主动为群众办实事好事1425件,调处民事纠纷223起,利用技术专长开展技术培训76场次,提供致富信息200余条。
“设岗定责”制度推行后,广大党员立足自身岗位,带头发展经济,主动深入群众化解矛盾,从资金、技术、信息等方面给群众提供服务,群众从党员的行动中真切地感受到了党员无私奉献的精神,亲眼看到了党员时时处处的先锋模范表现,对党员的评价有了很大转变,由过去的说三道四变为了现在的会上会下、人前人后挑大拇指。广大党员在为群众服务的过程中也增强了责任感和使命感,听到群众对自己的评价后又平添了荣誉感,党性意识显著增强。麻池镇新胜村党支部综合治理岗组长赵后说:“以前遇到吵嘴打架的,我就绕道走,现在群众都知道我是综合治理岗党员,大家的眼睛都在盯着你,你绕道走就会指责你,作为一名党员,党性告诫自己不能不管。你越去管这些事情,群众就越爱找你,也就越信任你,什么事都和你说。”
同时,推行“设岗定责”制度对全区无职党员的教育管理有了载体。党员通过上岗,人人肩上有担子,个个身上有任务,从而使党员教育管理落在实处,较好地解决了农村无职党员教育管理难的问题。一名村党支部书记深有感触地说:“过去无职党员没岗没责,教育管理叫人头痛。现在好了,党员有岗了,可对照岗位职责对党员进行教育管理,党员自觉性强了,党支部教育管理党员电容易了。”据统计,“设岗定责”制度推行以来,全区上岗党员共创建党员示范户539户、示范基地25个,帮扶困难党员和群众436户,结成党员帮带技术对子361对,带动了全区农村牧区的产业结构调整,加快厂葡萄、蔬菜、养牛、花卉等特色专业村的建设和发展。在上岗党员的推动下,全区多种经营产值大幅度攀升,在全区农业总产值中的比例明显上升。 (文/朱耀臣 张艳)
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