2013年,于庆峰带领公司“劳模”技术人员和优秀职工,成立了“于庆峰劳模创新工作室”,针对公司各分厂、车间的生产加工难点以及成本高、效率低等问题,进行技术攻关。2015年,工作室成为自治区级劳模创新工作室,工作室的研究方向从生产逐渐转向了技艺,“创新”的氛围越来越浓。目前,工作室在提高综合传动箱箱体加工精度上很快就要有新突破,于庆峰很是兴奋:“这个事情已经琢磨好久了,我把各种数据、方法都进行了归纳,现在数据越来越好,终于要有成果了。”攻下这一难关,工作室还有新的目标等待他达成。作为自治区和包头市两级创新工作室牵头人,于庆峰在完成课题研究的同时,签订师徒协议17份,授课300余小时。在于庆峰的倾心培养下,一批批高技能人才走上各个重要生产岗位,为公司可持续发展输送了“新能量”。